Kurs dla kandydatów na SPECJALISTĘ DS. KADR I WYNAGRODZEŃ - II stopień – Dla zaawansowanych (kody według klasyfikacji zawodów: 242307 i 242310) - 82 godz.

Cel kursu:

Celem kształcenia jest przygotowanie kandydata do wykonywania zawodu specjalisty ds. kadr i wynagrodzeń, który został ujęty w klasyfikacji zawodów i specjalności wprowadzonej rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 sierpnia 2014 roku w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (tj. Dz. U. z 2018r. poz. 227) pod numerami 242307 – specjalista ds. kadr i 242310 – specjalista ds. wynagrodzeń. Proces kształcenia oparty jest o zajęcia wykładowe, wykładowo-warsztatowe z ćwiczeniami praktycznymi.

Program kursu:

I. Prawo pracy (24 godz. dydaktyczne) 

1. Stosunek pracy – zawarcie i przebieg
2. Ustanie stosunku pracy
3. Postępowanie przed sądem pracy
   1. Warunki formalne
   2. Treści pism procesowych
   3. Sporządzanie pozwu do sądu pracy
4. Odpowiedzialność materialna pracowników
   1. Za szkodę z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych
   2. Za mienie powierzone z obowiązkiem rozliczenia
   3. Wina umyślna i nieumyślna pracownika.
5. Odszkodowania przysługujące pracownikom
6. Czas pracy
   1. Charakterystyka systemów czasu pracy
   2. Rygor doby pracowniczej a okresy odpoczynku – dobowego i tygodniowego
   3. Przerwy w pracy – wliczane i nie wliczane do czasu pracy
   4. Dokumentacja i ewidencja czasu pracy
   5. Pora nocna oraz dni wolne od pracy
   6. Praca w niedziele i święta
7. Zatrudnianie niepełnoprawnych
8. Pracownicy tymczasowi
9. Pracownicy młodociani
10. Telepraca
11. Zwolnienia grupowe
    1. Ograniczenie szczególnej ochrony
    2. Przebieg

II. Wynagrodzenia i ich ewidencja (32 godz. dydaktyczne)

1. Wynagrodzenia za czas wykonywania pracy w nadgodzinach, nocą, w dni świąteczne i wolne od pracy
   1. Zasady naliczania wynagrodzeń za pracę w nadgodzinach, nocą, w dni świąteczne i wolne od pracy
   2. Samodzielne naliczanie i ewidencjonowanie wynagrodzeń za pracę w nadgodzinach, nocą, w dni świąteczne i wolne od pracy
2. Wynagrodzenia i świadczenia pieniężne za czas niewykonywania pracy
   1. Wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy
   2. Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy
   3. Wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy z powodu choroby
   4. Zasiłki z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa
   5. Ćwiczenia w programie kadrowo-płacowym
   6. Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, zasiłków z wykorzystaniem programu kadrowo-płacowego
3. Odprawy i odszkodowania związane z rozwiązaniem stosunku pracy
4. Inne rozrachunki z pracownikami i ich ewidencja księgowa
   1. Podróże służbowe krajowe i zagraniczne pracowników – dokumentacja i ewidencja księgowa
   2. Podróże służbowe przedsiębiorców i osób z nim współpracujących
   3. Korzystanie z samochodu prywatnego w celach służbowych
5. Świadczenia wynikające z ZFŚS i PFRON (ZFRON)
   1. Zasady tworzenia i wykorzystania ZFŚS
   2. Zasady tworzenia i korzystania z ZFRON
   3. Ewidencja księgowa ZFŚS i ZFRON
6. Rezerwy na świadczenia pracownicze
   1. Istota, cel i zasady tworzenia rezerw i ich wykorzystania
   2. Ewidencja księgowa rezerw na świadczenia pracownicze
7. Podatek dochodowy

III. Ubezpieczenia społeczne (24 godz. dydaktyczne)

1. Zasady ubezpieczania
2. Zasiłki ZUS z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego, zasiłki opiekuńcze
3. Świadczenie rehabilitacyjne zasady przyznawania i dokumentacja
4. Zasady ustalania chorobowego i zasiłków – warsztaty
5. Potrącenia z „chorobówki”
6. Urlopy macierzyńskie
7. Zasiłki po ustaniu zatrudnienia
8. Nieobecność nieusprawiedliwiona a podstawa wymiaru składki
9. ZUS zleceniobiorcy, zasiłek zleceniobiorcy
10. Druki ZSWA, KOA
11. Świadczenia pracownicze, świadczenia niepieniężne dla pracowników a ZUS
12. Obowiązki pracodawcy wobec pracownika (wnioski emerytalne, dokumenty dla pracujących emerytów, osób pobierających świadczenia przedemerytalne)
13. Kontakty z ZUS (kontrola, zaświadczenia, kontrola dokumentów, odroczenie płatności

Egzamin końcowy (2 godz. dydaktyczne)

Organizacja kursu:

Kurs jest organizowany w trybie:

• Weekendowy – zajęcia co drugi weekend (Sobota i Niedziela), po 8 godz. dydaktycznych dziennie w godz. 9.00-15.45 (w tym 3 przerwy)
• Sobota – zajęcia raz w tygodniu (co sobotę), w godz. 9.00-15.45 (w tym 3 przerwy)

W sytuacjach wyjątkowych Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany danego dnia/weekendu realizacji kursu na inny wolny dzień/weekend i/lub zmiany godziny rozpoczęcia zajęć dydaktycznych kursu.

Dodatkowe informacje:

Uczestnikiem kursu dla kandydatów na specjalistę ds. kadr i wynagrodzeń – II stopień – Dla zaawansowanych może być osoba posiadająca wykształcenie co najmniej średnie.

Uczestnik kursu, który zaliczy egzamin kwalifikacyjny otrzyma zaświadczenie potwierdzające nabycie kwalifikacji zawodowych z zakresu specjalista ds. kadr oraz specjalista ds. wynagrodzeń (kody według klasyfikacji zawodu 242307 i 242310 – rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 sierpnia 2014 roku w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (tj. Dz.U. z 2018 r. poz. 227)).
Uzyskanie na egzaminie kwalifikacyjnym co najmniej 30% punktów możliwych do osiągnięcia jest podstawą otrzymania zaświadczenia o ukończeniu kursu, zgodnie z § 22 ust. 3 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 19 marca 2019 roku w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2019r. poz. 652).

Zajęcia dydaktyczne kursu są realizowane z zachowaniem zasad bezpieczeństwa sanitarnego wymaganych na moment realizacji kursu regulacjami zewnętrznymi i wewnętrznymi (opracowanymi i wdrożonymi w niepublicznych placówkach kształcenia ustawicznego Stowarzyszenia Księgowych w Polsce).

W sytuacjach wyjątkowych Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany formy realizacji zajęć dydaktycznych kursu ze stacjonarnej na online (z wykorzystaniem technik i metod kształcenia na odległość) bez uzyskania zgody uczestników kursu.

Koszt uczestnictwa w kursie obejmuje:

• Materiały dydaktyczne
• gorące i/lub zimne napoje

Informacje dotyczące płatności za kurs:

Warunkiem uczestnictwa w kursie jest pisemne zgłoszenie (przycisk ZAPISZ SIĘ) oraz dokonanie wpłaty.

Należność za udział w kursie prosimy wpłacać na rachunek bankowy Oddziału Okręgowego w Katowicach SKwP:
PKO BP S.A. nr 50 1020 2313 0000 3102 0139 3123 lub do kasy Oddziału do dnia rozpoczęcia kursu.
UWAGA! Należność za udział w kursie prosimy wpłacać (na rachunek bankowy lub do kasy Oddziału) dopiero po otrzymaniu (pocztą e-mail) potwierdzenia rozpoczęcia kursu.

Szczegółowych informacji dot. kursu udzielamy pod numerem telefonu 32 2538914.

SERDECZNIE ZAPRASZAMY DO UCZESTNICTWA!👍💻

KSZTAŁCIMY Z PASJĄ!😊👩‍🎓👨‍🎓🌞

Październik/Listopad 2023 - NABÓR TRWA

Katowice

Popołudniowy (2 dni w tyg.)

Zapisz się